Российские исследователи выяснили, что удалённая занятость в России не пользуется популярностью – удалённую работу предлагают только 10% от общего числа вакансий. Основные причины отказа от “удалёнки” – зарплата ниже, проблемы с самодисциплиной и страх мошенничества.
Общее число вакансий для тех, кто хочет работать из дома, составляет около 10 000. Больше всего удалённой работы в Москве, Подмосковье и Санкт-Петербурге. Средняя зарплата на “удалёнке” в Москве составила в 2018 году 57 500₽. В других регионах зарплата не больше 30 000₽.
У удалённого формата работы есть положительные стороны. Это сокращение расходов на содержание рабочего места, возможность нанять в штат талантливых сотрудников из других регионов. В то же время при отсутствии сотрудника в офисе сложнее контролировать его работу, также могут быть проблемы с выстраиванием работы в команде.
Опрос среди работодателей показал – лишь 19% компаний считают, что работа в офисе приносит больше результатов, чем на дому.
Россияне считают, что главные плюсы “удалёнки” – свобода действий во время рабочего дня и возможность работы из любой точки мира. 26% сотрудников заявили, что при возможности выберут удалённую работу даже с более низкой зарплатой.
Рабочие профессии в Санкт-Петербурге означают профессиональные специализации и занятия, связанные с выполнением конкретных ремесленных или технических задач в этом городе.
Санкт-Петербург, как крупный индустриальный и культурный центр, предоставляет множество рабочих профессий в различных сферах деятельности. Эти профессии включают в себя широкий спектр обязанностей и навыков. Город предоставляет множество возможностей для развития и трудоустройства в различных отраслях.
