Российская трёхсторонняя комиссия (РТК) по регулированию социально-трудовых отношений составила список рекомендаций для профсоюзов и работодателей, которые повысят гарантии соблюдения трудовых прав сезонных работников. Об этом сообщает Росминтруд.
Профсоюзы, объединение работодателей и правительство РФ заключили соглашение о партнёрстве. В рамках соглашения были разработаны рекомендации на 2018-2020 годы.
РТК предложила работодателям оплачивать сезонным работникам проезд к месту работы, а также возмещать затраты на жильё или предоставлять его, обеспечивать питанием или частично его оплачивать, предоставлять возможность приобретения произведённой продукции по себестоимости.
При размещении вакансии работодателю необходимо указать достоверную информацию о зарплате и дополнительных выплатах. Также нужно описать условия труда и проживания, прописать чёткие требования к кандидату.
РТК советует в трудовом договоре указывать дополнительные условия, касающиеся проезда работника из населённого пункта, в котором он проживает, до места работы и обратно после окончания сезона.
Все советы направлены на обеспечение сезонных работников дополнительными гарантиями. Ранее сообщалось, что в России часто задерживают зарплату данной категории трудящихся граждан.
Стороны социального партнерства смогут контролировать соблюдение рекомендаций посредством ежегодного мониторинга.
Рабочие профессии в Санкт-Петербурге означают профессиональные специализации и занятия, связанные с выполнением конкретных ремесленных или технических задач в этом городе.
Санкт-Петербург, как крупный индустриальный и культурный центр, предоставляет множество рабочих профессий в различных сферах деятельности. Эти профессии включают в себя широкий спектр обязанностей и навыков. Город предоставляет множество возможностей для развития и трудоустройства в различных отраслях.
Условия труда сезонных работников улучшатся 
